Jalisco
Estudiaba en Londres y cobraba en la UdeG, funcionaria justifica pago
Durante un año vivió y estudió en Londres, mientras cobraba en la Universidad de Guadalajara (UdeG) por dos conceptos: en nómina, como jefe operativo especializado, y por honorarios, cuyo desglose no se encuentra publicado en el portal de transparencia de la dependencia.
Denisse Flores Somarriba, quien actualmente es la titular de Centro de Innovación e Inteligencia para el Desarrollo de las Artes (CIID) de la UdeG, fungió como coordinadora de Artes Escénicas y Literatura de Cultura UDG de junio de 2013 a agosto de 2014, puesto que tuvo que dejar debido a que fue beneciafiada por una de las becas Chevening para cursar, MA Cultural and Creative Industries en el King’s College London, de septiembre de 2014 a septiembre de 2015, posgrado financiado por el gobierno británico.
Aunque tuvo que dejar la coordinación para radicar en Londres, sus percepciones dentro de la Universidad de Guadalajara se mantuvieron, solo se cambió el cargo de coordinadora a jefe operativo especializado, su sueldo osciló entre 8,938.93 a 10,029.55 pesos cada quincena, la funcionaria recibió un pago quincenal complementario por el concepto de honorarios, cifra que osciló entre 13,030 a 18,490 pesos.
Este esquema de pago lo mantiene actualmente Flores Somarriba (nómina quincenal 16,962 pesos y honorarios por 16,962.34 pesos).
La funcionaria universitaria aclaró que en entrevista a este medio que no fue dada de baja y que mantuvo su sueldo debido a que estuvo realizado trabajos de vinculación para el programa cultural de la Feria Internacional del Libro de Guadalajara (FIL) y el British Council para las actividades del Pabellón del país invitado 2015, labores que señaló no se duplican con lo que realiza la propia Feria.
«Mi base era British Council», dijo. Por lo que se aprovechó su beca para que ella, además de estudiar, trabajara en el programa cultural de la FIL.
A su regreso de Londres, Flores activó en la Secretaría de Vinculación y Difusión Cultural el Centro de Investigación e Innovación para el Desarrollo de las Artes, que es un programa en marzo de 2015, «respondiendo a la necesidad de conocer mejor el público de Cultura UDG en todos sus foros y actividades.
Es en esta fecha donde se marcan los lineamientos para hacer una investigación sobre el valor de la capacidad instalada que tiene la institución y su articulación con estrategias de formación de públicos y fomento de la asistencia a los recintos del sistema cultural de la UDG», señala la información proporcionada a través del recurso de revisión interpuesto ante el ITEI, expediente UTl/584/2016.
El CIID está conformado por un equipo de cuatro profesionales. Las áreas de trabajo se dividen en cinco: recopilación y análisis de información, administración, operaciones, vinculación y comunicación. Este equipo realizó de enero de 2016 a septiembre de 2016 actividades como el análisis de audiencias de los foros de Cultura UDG y reportes de creadores en FIM-Pro, el diseño, desarrollo y operación del programa fidelización de audiencias, la Creación de la base de datos de todos los creadores y ejecutantes involucrados en los proyectos de Cultura UDG, y estrategias de comunicación para la promoción de actividades de Cultura UDG.
La funcionario destaca que su labor en CIID permite dar seguimiento al público y crear un base de datos de creadores, que retroalimente a actores de diversos sectores.