Aumentan centros de trabajo reconocidos por buenas prácticas en Jalisco

Un total de 628 centros de trabajo fueron reconocidos por el Gobierno de Jalisco tras cumplir e implementar buenas prácticas laborales que promueven la legalidad, la igualdad de oportunidades y el bienestar integral de su personal.

Dichas empresas fueron distinguidas durante la segunda entrega del Distintivo de Responsabilidad Laboral Al Estilo Jalisco, otorgado por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Jalisco (STyPS).

Ricardo Barbosa Ascensio, titular de la STyPS resaltó el esfuerzo de las empresas participantes y el impacto que generan en la calidad del empleo en el Estado.

“Las empresas que hoy reciben el distintivo representan un orgullo para Jalisco: demuestran que la formalidad, la seguridad y el trato digno sí pueden ser la base del crecimiento”, afirmó Barbosa Ascensio.

Entre las fuentes de trabajo distinguidas están Laboratorios PISA, Farmacias Guadalajara, FLEXTRONICS, Banco de Alimentos, Agrícola Los Cerritos, S.P.R. DE R.L., Alimentos Sello Rojo, SA DE CV, Envases Plásticos Industriales De Guadalajara, S.A. DE C.V y más.

Buenas prácticas laborales son motor de desarrollo económico y social del estado

Raúl Flores López, presidente de la Confederación Patronal de la República Mexicana (COPARMEX), en Jalisco, subrayó la relevancia de las buenas prácticas laborales como motor del desarrollo económico y social del estado.

“El bienestar de las personas trabajadoras es la base de la competitividad; por eso celebramos a quienes apuestan por la seguridad, la salud y el desarrollo de su equipo”, dijo Flores López.

La convocatoria para la segunda entrega del Distintivo de Responsabilidad Laboral Al Estilo Jalisco estuvo abierta del 28 de abril al 31 de julio, con una participación de 931 centros de trabajo registrados.

En total, 642 empresas entregaron documentación y recibieron visita de verificación, y 628 centros de trabajo completaron satisfactoriamente el proceso y fueron reconocidos.

Antonio Lancaster-Jones González, presidente de Industriales Jalisco, destacó la importancia de fortalecer la colaboración entre los sectores público y privado para seguir construyendo espacios laborales justos y seguros.

“Más que un reconocimiento, el Distintivo Responsabilidad Laboral es una prueba tangible del compromiso que existe para avanzar juntas y juntos en la calidad, la seguridad y el bienestar de nuestras y nuestros colaboradores”, aseguró.

Los centros de trabajo reconocidos pertenecen a sectores como manufactura, tecnología, servicios, agroindustria y comercio, consolidando el liderazgo de Jalisco en la promoción de prácticas laborales responsables y sostenibles.

A nombre de la academia estuve presente Gerardo Zermeño Zuazo, coordinador de Cultura Laboral y Procesos del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Occidente (ITESO).